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一、職災補償理論與實務解析 作者：周建序
第25期：勞動能力減損之一次給付金額如何計算？
勞動能力減損之一次給付金額如何計算？案例：老王40歲，月薪三萬元，某日下班途中，遭逆向行使之計程車撞傷後造成勞工保險殘廢標準表之第三級殘廢，老王如要向加害人求償勞動力之減損應請求多少金額？
分析：車禍肇事者的後果，有刑事上「過失傷害」......
第24期：政府對職災勞工有何訴訟補助措施？
政府對職災勞工有何訴訟補助措施？
案例：老王發生職災後，雇主即避而不見，不僅無法請求職災補償內容，就連申請勞工保險給付，雇主亦不配合蓋章，經合法通知的資爭議調解出席通知，雇主也不出席。老王在無計可施之際，決定提出告訴，將此等惡質老闆繩之......
第23期：勞工發生職災致傷病殘廢或死亡者，各縣市勞工主管機關給付慰問金或慰助金之規定為何？
勞工發生職災致傷病殘廢或死亡者，各縣市勞工主管機關給付慰問金或慰助金之規定為何？
案例：老王發生職災後，向勞保局固定領取傷病給付，而其雇主亦給付其相關之補償，又依照新施行的職災勞工保護法請領相關補助，然而老王的生活負擔、子女之教育費及相......
第22期：職災和解後，才發現和解金額過低，可否主張和解無效，另外再請求？
職業災害補賠償發生爭議時應如何進行調解？
案例：阿強自從在公司發生職業災害後，由於職災補償及賠償的相關規定非常繁瑣，所以關於賠償的金額一直無法與老闆達成和解。如果要進行訴訟，不僅曠日費時，所耗費的金錢又無法估計，就算最後打贏了，所花的代價可能也無......
第21期：職業災害補賠償發生爭議時應如何進行調解？
職災和解後，才發現和解金額過低，可否主張和解無效，另外再請求？
案例：勞工老吳受雇於雇主，而雇主承包了某水電公司清洗某大學水塔的工程，而勞工老吳於清洗水塔時不甚跌落致第五級殘廢。事發後，勞資雙方以二十萬達成和解，八萬元為醫療費，十二萬為其他一切補......
二、勞工保險申請實務與行政救濟
作者：周建序
第15期：癌症發生在有效期，卻在無效期發現，如何理賠？
癌症發生在有效期，卻在無效期發現，如何理賠？ 事實案例：
四十年次的張喜，自六十三年起即斷斷續續的加保勞工保險，保了十幾年。後來於八十六年一月十日由台北縣大廈管理職業工會加保勞保，約五個月後死於肝癌。家屬於申請傷病及死亡給付後，卻收到勞......
第14期：到職未加保生效，住院加保證明僱傭即可爭取理賠！
到職未加保生效，住院加保證明僱傭即可爭取理賠！
事實案例：高雄縣勞工甲七十四年進入社會工作以來，每一個上班的公司都為其加保勞工保險，期間當然會隨著工作的轉換，而偶有間斷的情形。一直到八十五年二月十日轉到A公司就職，但A公司人事小姐因不諳法......
第13期：運匠才連續開車4個小時，腦溢血中風如何由普通傷爭議為職業
運匠才連續開車4個小時，腦溢血中風如何由普通傷爭議為職業病？ 案例事實：
司機老王平日就有高血壓的病症，於八十九年九月九日接受遊覽公司的安排，載客旅遊至中部溪頭旅遊，當日開了四個多小時的遊覽車到達目的地後，沒多久中風暈倒，後來申請職災醫?.....
第7期：老年給付請領實務
老年給付請領實務 一、請領資格 (1)被保險人參加保險之年資合計滿一年，男性年滿六十歲或女性年滿五十五歲退職者。
(2)被保險人參加保險之年資合計滿十五年，年滿五十五歲退職者。
(3)被保險人在同一投保單位參加保險之年資合計滿二十五年退職者。 (4)被保?.....
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勞工感染SARS病毒,可請假療養，是否屬職業災害，應依個案事實認定。
道路交通事故中可能涉及之民事責任簡介（二）
勞工保險被保險人因執行職務而致傷病審查準則(九十二年六月十八修訂)
工資墊償申請時，如發現雇主有未繳情事，得准完備補繳要件後予以審核。
因不可歸責勞資雙方於停工期間，雇主是否可不支付薪資
最高法院90年度台上字第 432 號判決：職災補償打成損害賠償 從贏打到輸 至少打4年
輸了300萬
