| ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ 勞動者電子報http://labor.ngo.org.tw ◇政治民主 社會民主 經濟民主◇ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ 2008.08.30 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ 您正與 3355 位讀者共同分享「勞動者電子報 」！ ---------------------------------------------------------------- ------------------【勞動者】------------------------------------ 標題＼政治巨人的手臂 作者＼江明芸/台灣勞工陣線教育推廣部主任 ---------------------------------------------------------------- 編按： 本文摘取自勞動者雜誌第148期，因受限於電子報版面，未能將其相關資 料完整呈現，若讀者想要更深入了解，請看勞動者雜誌第148期。 ---------------------------------------------------------------- 「鈴…鈴…鈴…鈴…」突如其來的電話聲，打斷東西正收拾到一半的人， 「您好！這裡是吳育惠服務處。」（化名） 阿慶，是市議員地方服務處的特別助理， 在接完電話後，阿慶加速收拾 正收到一半的包包，騎著自己的小綿羊，火速前往里長辦公室，情商里長 協助處理選民服務。踏出服務處前，抬頭瞄了一眼時鐘，心裡嘀咕著九點 前回家休息果然是不可能的任務。 「議員助理」一份讓人充滿五顏六色遐想的工作，但事實上是各路人馬為 其渲染上各種色彩。 阿慶的工作內容以處理選民服務為多數， 而選民服務的內容五花八門， 其中又以民眾自己理虧，希望透過議員職權在行政部門得到方便的關說案 件佔大多數，甚至有些不是議員可以介入處理的事情，例如協尋走失的小 狗、買的LV包包不滿意想退貨…等無奇不有的事情也都會找上阿慶要求協 助。雖然不知從何時開始，議員助理開始必須處理這些似是而非的民眾陳 情，即便大部分的案件正當性不是那麼充足，但阿慶基於不得罪選民原則 ，依舊會在能力範圍內協助處理，除了這些有點灰暗的案件外，仍有少數 案件是在幫助真正有需要卻得不到行政部門協助的弱勢者，取得其應有的 社會服務，而這也是支持阿慶在此工作崗位上努力的一大成就感來源。 最近，為了協助一位伯伯申請低收入戶未果， 心中的那股挫折感遲遲無 法揮去。因為那位伯伯的生活狀況真的很需要社會局的補助，但社會局是 以國稅局的稅籍資料為核發標準，而國稅局所提供的資料時間點卻與現況 有兩到三年的差距，致使這些在近幾年內有需要低收入戶補助的人，無法 適時的獲得補助，雖然中間也為此開過協調會，也能瞭解體諒社會局在判 斷核准上的困難，但因為制度上的缺陷，導致一些實際有需要的弱勢者被 排除於社會救助的大門外。阿慶對於法律制度上的不合理，除了感到無可 奈何外，也對於無力處理其所造成的問題惆悵萬分。 深根基層，社區的組織與情感的聯繫， 為老闆下一屆的連任作準備，是 阿慶另一大工作重點。也因為如此，阿慶時常要代表老闆出席一些婚喪喜 慶…等社交場合，致使他時常無法在表定時間下班，也無法在休假時間好 好休息，雖然阿慶也與一般勞工相同，擁有應有的勞健保與勞退等基本勞 動權益，薪資又高於服務業許多，但是其工作量確也是別人的好幾倍，且 休假要看運氣，超時工作沒有加班費也不能補休，若非在社會理念上有著 某種的偏執，也不會在這工作量與薪資不成比例的工作崗位上堅持下去。 從小父親就不停地告訴阿慶 「 社會需要改革，民主需要可制衡的力量」 。李登輝上台後，政治風氣逐漸開放，社會運動風起雲湧，地下電台是社 會異議發聲的重要管道，個性叛逆的阿慶開始收聽起地下電台，且成為他 關心各項社會、人權議題的一大重要資訊來源，到了大學雖唸的是土木系 ，但他仍天天到圖書館翻遍各大報，瞭解關心當今政治、社會的局勢發展 。當完兵後，透過朋友介紹順勢進入某立委的國會辦公室擔任助理，從此 踏入自己自小憧憬的領域，之後雖然換過幾次工作，但仍是在政治圈裡打 轉。回首這幾年，已少有令人慷慨激昂的社會改革運動，而那些曾在體制 外為社會公平正義衝撞的前輩，至今大部分也已進入體制內，成為執政者 ，他們各有各的政治考量與妥協，感動人心的社運活動已不復見，阿慶心 中那股想要為社會改革有所付出的澎湃，也逐漸平息於混濁的河流中。 由於藍綠的激化，媒體的選擇性報導、斷章取義， 一般民眾對於政治議 題資訊的不完整，使其態度趨於冷感與熱衷兩極端，導致每當阿慶與朋友 談起工作或是社會議題時，大家總是會先入為主，以「有色」眼光看待， 這使得身為議員助理的阿慶遭受到的待遇總是如同洗三溫暖一樣冷熱交替 ，但也因為這份工作使阿慶熟悉法律規章與行政部門的運作、擁有敏銳的 觀察力和寬闊的視野，而這種種都是其他工作無法給予他的收穫與成長。 每份工作都有苦有樂，但這份工作就特別在於無法長期待在同一個位置， 因為就連老闆也不清楚自己接下來會在哪個位置，現在的阿慶只希望每換 過一個位置，經驗能力的累積能夠更上一層，期許自己的成長能在未來作 更多的事情。 |