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▉▊▋▌ 傳 ▍ 學 ▍ 鬥 ▍ 電 ▍ 子 ▍ 報 ▌▋▊▉
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《本周內容》

∮編輯室報告
從自立到自主
──自晚記者的自主發展之可能性

∮本周媒大事

∮傳學鬥論壇
數位新聞室的福與禍
蕭肇君(傳播學生鬥陣成員)

∮鬥陣俱樂部
活動轉載:台權會徵募臨時活動義工!!

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┌──────《2001/06/22第五十一期》───────┐
▉▊▋▌ 編 ▍ 輯 ▍ 室 ▍ 報 ▍ 告 ▍▌▋▊▉
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從自立到自主
──自晚記者的自主發展之可能性


前陣子,一直處於財務危機的自立晚報又再度傳出可能停刊的消息,
頓時間自晚又再度成為新聞媒體的焦點,擔心這個過去有著優良傳統
的報社可能會真的「關廠」,對於台灣的報紙生態無非是一大隱憂。

其實自一九九五年以來,第一波自立員工抗議財團入主報社,爭取新
聞自由的運動就曾經引起社會大眾的關注,但還是阻擋不了這個因著
資本主義市場邏輯下的結果。如今自晚又再度碰到這樣的問題,然而
卻缺少了記者們的聲音,眼看著這樣一份報紙可能會因著財務問題而
停刊,我們不禁要問:是不是再來一個財團就能夠解決問題呢?

報紙做為社會公器,原本就應該是全民所有,如今在自由化的影響下,
將報業放入市場之中競爭,往往只能成為財團的工具,就如同為國家
所有的報社,不過只是國家機器的意識型態工具而已,其實是很難在
其中談所謂新聞自由或自主性的。

今天的自晚,只是滄海中的一粟,無論在國內外,像自晚這樣具有一
定理想性格的小報比比皆是,在關懷社會弱勢的同時,如果不能認清
自己的社會位置與這些弱勢族群的關聯性的話,恐怕這些報導不過只
是中產階級對於弱勢族群的人道關懷罷了。

如今,自晚的記者所面臨的已經不是另一個「比較不好」的財團再度
入主的問題,而是工作權的保障,這時被稱為「無冕王」的記者似乎
就失去了蹤影。過去,無論在日本或是台灣,都曾經有關廠的員工出
面接管工廠的例子,今天的自晚所面臨的財務危機是不是也可以朝這
個方向來想,也許可以透過記者們的協力經營,讓它真的可以成為一
個從新聞記者觀點出發的報紙呢?

真正的新聞自由與自主,應該奠基在具體的物質基礎上,在掌握不到
生產工具的前提下,必須仰人鼻息才能生存的記者們,其實是很難真
正有自主的空間的。如果記者的終極關懷是:在新聞自由與自主的前
提下,能夠有一份真正屬於社會大眾的報紙,那麼屬於社會中產階級
的記者們,在面對如自晚這樣一個無法在市場競爭中存活的報紙,更
應該以公共化的概念來思考,從掌握經營權開始,讓報紙不再只是私
有化下之財團或是國家的意識型態機器,而真正可以達到社會公器的
作用。


Our Questions:


1. 在台灣新聞報業的發展歷史中,自立報系扮演著什麼樣的時代角色?
在當時又具有什麼精神意義?

2. 新聞自主與新聞自由是種可觸及的理想?還是不切實際的幻想?在
資本運作的邏輯之下,有沒有實現的可能?為什麼?

3. 如果在公共產權的觀點下思考新聞自主與新聞自由,會不會是一個
實踐的可能?

4. 記者在目前私有化報業經營的邏輯之下,是單純雇傭關係的勞動者,
還是可以扮演第四權監督的無冕王?這樣的角色是否在資本運作下依
舊可能?


(編輯室報告與本週媒大事也可以在立報看到喔!)



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又過了一個學期,也是畢業季節的來臨,然後就是酷熱的暑假,所以
傳學鬥編輯室最近也呈現一片懶洋洋的景象…不過,懶歸懶,我們電
子報可是不放假的喔!歡迎大家在暑假閒閒沒事投個稿,和大家一起
分享你對傳播議題的觀察!



▉▊▋▌ 本 ▍ 週 ▍ 媒 ▍ 大 ▍ 事 ▍ ▌▋▊▉
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本週的媒體新聞:


1. 臺視新聞部最近連連「驚爆內幕」,先是一夥攝影記者連署要求罷
免新聞部總監,並透露出廖筱君月薪三十八萬的身價;而後又有戴忠
仁的歐妻、緋聞等案外案,看來臺視新聞部為了收視率下猛藥,連自
己人都下海做頭條囉!

2. 308條款解禁囉!MTV即將再現各頻道,不過經過這陣子的空窗期,
各大唱片公司突然發現有沒有打歌唱片賣的都一樣爛,於是紛紛揚言
未來將把宣傳費運用在其他媒體上,不再依賴昂貴又好像沒有效果的
電視媒體。唉,只要唱片爛,用什麼媒體都一樣啦!

3. 新力電影公司爆發假影評、用員工假扮影迷說好話的糗聞,足見好
萊塢的戲法已經變不出門路,只得造假。難怪我們會收到「珍珠港的
28個穿幫鏡頭」郵件!

4. 和信超媒體與東森國際網路決議百分之百合併,辜啟允並表示和信
正計劃合併東森多媒體。日後雙方寬頻用戶合計達十六萬戶以上,有
線電視上網的涵蓋用戶數亦可達到六百五十萬左右。哇~看來電霸彼
此找到另一半了,可是一旦電霸們「金剛合體」,那我們消費者該怎
麼辦?

5. 繼網咖條例在家長派硬挺下小獲甜頭之後,台北市府會又再接再厲
搞出「台北市漫畫及人體圖片出版品租售管理自治條例草案」(聽名
字就很匪夷所思),活脫是出版法的變相復活。看來台北市未來「自
治」的名目還有很多,可能最後也不能吃口香糖了…


(編輯室報告與本週媒大事也可以在立報看到喔!)



▉▊▋▌ 傳 ▍ 學 ▍ 鬥 ▍ 論 ▍ 壇 ▍ ▌▋▊▉
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數位新聞室的福與禍

蕭肇君(傳播學生鬥陣成員)


科技進展一向深深影響著人類生活,而當代影響我們最深遠的數位科
技,對新聞工作也產生相當衝擊。新聞工作的數位化,指的是應用數
位科技完成編採工作的結果,而其引進,最直接的變化則是工作流程
及工作時間的大幅縮減。然而這對我們來說,這又究竟是福是禍呢?

若單純從資本家的角度來看新聞工作數位化,則只要能克服引進數位
技術的資本門檻,一方面將使得生產成本大幅降低,同時也能提昇監
控的效能,而編輯室區位重要性的下降,另一方面也意味著節省土地
資本所帶來的鉅利。再怎麼看,數位化對資本家都是利多的好消息。

然而數位科技的資本門檻,卻並非每個人都能輕鬆跨越。科技引進帶
來的新服務,如更強的即時性、或更高的畫質,已足以產生強大的市
場需求。然而高門檻,卻往往連帶使得競爭的意涵只剩下單面向的資
本力對抗,而使得我們的世界落得像韋伯倫所描述的「野蠻世界」。

而若將勞工納入考量,則營利邏輯下,我們可以預期,-技術欠缺者
將面臨被迫淘汰的命運,如中時改採電腦排版,便意味著一群排版工
人的失業。另外,能在科技嚴峻考驗下倖存的勞工,則也未必能享受
科技帶來的善果,譬如電腦的引進,實質卻代表著是勞工的不利益。

於是增加利潤的邏輯下,數位化造成了新聞從業人員工作權的後退,
-相同工時下加重的工作量,如一人身兼數職、或相同工時下對質的
要求,如責任制、或是縮短工時、工作量而連帶減少、包括假日與薪
資的所得…,也更無法預期由資本家自動負起勞動力再生產的責任。

而若將新聞工作視做是一連串的選擇,則大致可分為兩部份:其一為
新聞從業人員的守門,所依循的是專業義理;另一是新聞室政策,則
相當程度受所有權影響。在此或能以葛蘭西的文化霸權來理解。然而
新聞室數位化帶來勞資關係的不平等,更可能帶來專業承諾的死亡。

的確,科技的引進是蘊藏著工作成品質提昇的可能性。然而資本的邏
輯下,儘管利潤提高了,卻很難預期資本家願意自動將營餘回饋到新
聞的品質上。於是當我們倦怠於SNG在現場「即時」、「高畫質」
的粗糙表現,便能體會新聞室數位化不保證「品質」也提升的意義。

以上分析中,我們看到數位化固然使新聞工作流程縮短、成本降低,
但迄今工作結構卻未有太大改變,守門與採訪依然是不可化約的部份
。但新聞工作的核心價值,即專業的判斷及處理,卻可能因為資本的
惡性操作而喪失,然而這部分的工作會不會又被科技給替代掉呢?

若我們再將眼光放遠,從傳播科技個人化的趨勢去思考新聞機構本身
,則其最大的資產正在於其專業承諾及組織信度。一旦消息來源與閱
聽眾直接互動的技術成熟,而經營者卻只把新聞從業人員當傀儡、把
閱聽眾當提款機,對品質毫無承諾,則新聞機構死亡之日就不遠了。

歷史是生產方式與生產關係不斷辨證的過程,而主體唯一無法改變的
,則是其所承載的歷史條件。而在職場的權力關係不變的情況下要談
新聞品質、工作權,或許對外保障工作權、對內要求從業人員專業精
神的共業工會或是公共化政策,將是我們對抗資本力量的唯一解藥?

不過無論如何,我們倒不該對科技或資本家有太過天真的期待。而若
從業人員總是對團結沒有覺悟、閱聽人對品質總是沒有覺醒,則可預
見的未來中,數位新聞室對大部份的我們來說恐怕也只有禍的份多…



▉▊▋▌ 鬥 ▍ 陣 ▍ 俱 ▍ 樂 ▍ 部 ▍ ▌▋▊▉
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活動轉載:台權會徵募臨時活動義工!!


各位志工與社團伙伴,

雖然6月23日RCA義賣粽子活動取消,但是當天早上在板橋市四維公
園另有粽葉飄香活動,重點是,台權會要接受人權獎項的頒獎喔,而
且還要擺攤介紹台權會。如果大家覺得端午前夕沒去划龍舟很可惜,
可以考慮去參加這個溫馨的活動:

◎時間:6月23日星期六10:00AM~17:00PM
◎地點:板橋市四維公園(板橋市陽明街166號新埔國小旁)
◎活動名稱:粽葉飄香 人興馨香
◎活動重點:台權會將在這個活動中接受表揚,並設攤介紹台權會、
進行相關活動連署(阿瑪斯號船長與輪機長遭台灣環保署押為人質事
件,事件始末請見台權會網站 http://www.tahr.org.tw/case/amasi.htm)
因此,亟需各位帥哥美女的施予援手,幫忙顧攤和進行連署。


◎台灣人權促進會TEL:02-23639787
◎e-mail:tahr@seed.net.tw



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└────────《下次再見囉。》─────────┘





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