【權促電子報】第3期:人事資料表詢問有沒有罹患愛滋,可以不用回答嗎? 權促會告訴你怎麼做!─權促會PRAA電子報─智邦公益電子報
enews.url.com.tw · April 13,2018最新愛滋(權益)資訊
【圖片說明:某企業人事資料表中要求立書人聲明,第二項中詢問立書人是否曾患有高血壓、癌症、肝炎病毒帶原、法定傳染ˋ染病與愛滋病,後經本會陳情反映後,將愛滋一項刪除。】
朋友們常會問,除了勞工健康檢查不可以強制篩檢愛滋外,面試時候常需要填寫人事資料表中,被要求回答是否有重大疾病,或者是要勾選是否罹患愛滋,這樣也是可以的嗎?
其實只要是違反求職人的意願,要求提供非屬就業所需之隱私資資料,這都有違法之嫌,若是要求具體回答「是否罹患愛滋」,則是很明顯是違法的。
向公部門陳情(這裡有申訴辦法),是可以選擇匿名的,但您需要提供紙本檔案,或者是照片,當然也可以委託本會(這裡有申訴表單)向地方勞工局/處陳情,透過公部門的介入調查,最終達到改善的目的;當然,您不是愛滋感染者,一樣可以陳情反映。
以下有幾個本會曾經協助過的案例,可以供大家參考。
台塑企業案
台中榮總案
【感染者到國外工作/念書醫療與入出境相關整理】
►新加坡
新加坡已於2015年4月01日開放感染者短期入境停留,只要不需要簽證,可以前往新加坡旅遊;即使是以前曾經被禁止入境的感染者,也確定可以順利入境
►中國
上海青艾健康促進中心(以下簡稱上海青艾)2010年3月11日成立。有關在上海愛滋醫藥上的疑問,可以先行詢問喔!
►泰國
到泰國工作,必須申請工作證,它要求的健康檢查不包含HIV,且醫療絕對不是問題,醫院、診所、藥局等等都很方便。
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2016年3月開放時間:
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6、13、20、27 (日) 服務時間晚上8:00-11:00
【座談】《求生意志》—愛滋的生命治理 3/12 臺灣師範大學
普林斯頓大學人類學系教授João Biehl,在《求生意志:愛滋治療與存活政治》這本書中,透過分析國家政策的制定與施行、記錄愛滋照護機構的轉變、訪談不同領域的行動者與愛滋感染者,一方面探究巴西國家愛滋政策在巴西國家急遽轉型的過程中,被選定成為「模範政策」的成功敘事背後,各階層的感染者所面臨的政治、經濟、醫療與社會現實,另一方面則深入描繪不同族群的感染者為了求生所付出的努力與存活樣態。Biehl精采地示範了一種可能:如何在探討特定社會中愛滋的生命治理時,既能兼顧全球與在地的脈絡,批判地反思層層交疊的支配關係,又能細緻地疏理主體的各種複雜曖昧、無法輕易地被特定批判觀點所化約的具體生命處境。
在本場跨界的座談中,共邀請了五位不同領域的研究者,以自身的知識脈絡與研究專長,與《求生意志》進行對話。
【出版】羅一鈞醫師新書《心之谷---給愛滋感染者和感染者親友的溫暖叮嚀》